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  • 团队非常多,每个团队特点都不一样,比如规模不一样,应用方法不一样;产品非常广,互联网上所有的产品腾讯几乎都有,这种多元化的产品它本身产品的研发模式会有一些不一样,那么敏捷、TAPD怎么
  • 从学龄前教育,K12基础教育,到针对高等教育的“中国大学MOOC”和通识教育的“网易公开课”,再到适合职业人群的“网易云课堂”,网易教育已逐渐完成了从儿童到成人的全覆盖,“在年龄层方面,
  • 管理大师德鲁克曾说,“若经理人将25%的时间用在开会上,那么这个组织就可能出了问题。”产品经理亦是如此。
  • 企业要的不是整天搞变化、搞亮点,但却完全无视客户、产品、员工的存在。道理人人都懂的:没有以客户、产品、员工为基础的,搞的企业的变化也好,变革也好,都是宛如建在沙滩上的房子?没用的。
  • 敏捷开发与软件工程实践;如:Story场景树;对Matei而言,是完全没有“必要”的。因为,Matei“天生”就会简单设计了。
  • 假如缺乏了流程的规范,各产品团队即使执行了种种的敏捷实践(框架),企业内也无法保证团队最终版本交付的质量?因为,各产品团队执行的都是“团队自定义”的敏捷实践(框架);各产品团队执行的往往都
  • 敏捷开发是现在主流的开发模式,相对于传统的瀑布式开放,它通过快速的迭代来响应和展示客户的需求,敏捷开发的优点已经是众所周知了。但是敏捷开发已经实施了很多年了,项目安全问题还是和瀑布
  • 敏捷开发的核心思想主要是迭代式开发,将整个项目分解为数个短期的迭代周期,快速相应需求进行增量开发。
  • 每天都会在同一个地方,同一个时间进行。不过现在我们都是在团队房间里、任务板的前面进行每日例会。一般我们都是开站立会议,以防止持续时间超过15分钟。
  • 对用户需求的深挖程度,代表产品水平的高低。从用户需求表象不断推理,到最后一定归结到人性层面(贪婪、懒惰、荣耀、社交、爱美、更便宜等)。人性层面的需求不会随时代而有大的变化。
  • 研发部门与市场、营销、制造、品控、采购、服务都有着不可忽视的关系,特别是与终端用户的关系。
  • 也许经营一家新企业最困难的地方是在于知道优先要干什么。有成百上千的决策要做,时刻关注什么重要什么不重要是永不停歇的挑战。